Manager HRD

Ringkasan pekerjaan

  • Diterbitkan di 23-01-2020
  • Jumlah posting 1
  • Jenis pekerjaan Full Time
  • Pengalaman 3 years working
  • Usia Maximum age 45 years old
  • Lokasi Pekerjaan Menara Imperium Lt. 8 JL. HR. Rasuna Said Kav. - 1 , Kuningan Jakarta Selatan
  • Kisaran gaji Negotiable
  • Batas waktu aplikasi 31-03-2020

1. TUJUAN JABATAN

Merencanakan, mengarahkan dan mengkordinasikan fungsi administrasi dalam perusahaan.

 

2. TANGGUNG JAWAB UTAMA

1.    Menjadi Penghubung Antara Manajemen dan Karyawan.

2.    Bertanggung Jawab Penuh terhadap Absensi & Payroll.

3.    Membentuk Format Terbaik Proses Rekrutmen dan Orientasi.

4.    Melakukan Evaluasi Tingkat Kepuasan Karyawan.

5.    Merencanakan Pelaksanaan Training dan Mengevaluasinya.

6.    Mengelola dan Mengendalikan Anggaran Belanja SDM.

 

3. KEWENANGAN

    1. Recrutment

    2. Evaluasi kenerja karyawan

     3. merencanakan training bagi karyawan

    4. mengelola sdm

4. DIMENSI

·        Biaya operasional kantor dan umum

·        Budget tahunan

 

 

5. HUBUNGAN KERJA

 

Internal Perusahaan

·                Seluruh unit kerja di dalam perusahaan dalam hal kekaryawanan

 

Eksternal Perusahaa

•          Instansi pemerintahan yang berkaitan dengan tenaga kerja

•         

 

6. SPESIFIKASI JABATAN

 

  • Pendidikan minimal S1

 

Pengalaman

  • Berpengalaman dalam bidang HRD 3 tahun

 

Keterampilan

  • Memiliki Jiwa Kepemimpinan
  • Memahami dan mengerti undang- undang tenaga kerja